美国：建筑行业雇主参与自愿保护可自愿申请

2011-11-11 11:52 | 发布者: EHS最新资讯 | 查看: 1280 | 评论: 0 | 来自: 网络

摘要：美国职业健康安全局于 2006年10月4日对外宣布，美国建筑行业的雇主可以开始申请参加美国职业健康安全局新开发的建筑场所职业健康安全合作项目---建筑行业流动工作人员的自愿保护新项目。 ...

　　美国职业健康安全局于 2006年10月4日对外宣布，美国建筑行业的雇主可以开始申请参加美国职业健康安全局新开发的建筑场所职业健康安全合作项目---建筑行业流动工作人员的自愿保护新项目。有资格申请加入该项目的雇主是那些从事建筑行业经营活动连续三年以上的企业雇主。

　　该项倡议是由美国职业健康安全局局长ED·福克尔在丹佛召开的美国建筑总承包商联盟职业健康安全委员会的下半年会议上提出的。福克尔认为: “该培训项目使得那些雇佣流动人口从事短期施工项目建设的雇主能够享受和在固定场所施工的雇主相同的待遇;设立该项目也就意味着,职业健康安全局将对那些在职业健康安全方面具有行业示范作用的短期施工建筑公司给予承认。”

　　建筑行业流动工作人员的新自愿保护项目的核心原则依然是坚持实施有效的企业职业健康安全管理系统,但和在固定场所工作的志愿者保护项目相比也有一些重要的区别：比如,流动人员只需通过公司的某个部门或经营场所递交申请就可以加入该项目；公司可以通过申请者参与计划书，了解不同于以往自愿保护项目的新政策和程序；新的自愿保护项目要求对公司所有的施工场所是否实施有效的职业健康安全政策及工作程序进行预先的检查和评估等。

　　在新的自愿保护项目中有两个涉及职业健康安全的确认程序:1)对公司职业健康安全管理政策和程序进行评估,确认该企业承诺保护建筑工人的职业健康与安全并加入自愿保护项目；2)对公司所在一个或多个工地进行检查,确定是否在工地上成功地实施了公司的职业健康安全政策和程序,并确认雇员是否也参与了该政策的制定。

　　新项目是在美国职业健康安全局原有的自愿保护项目的实践经验以及建筑行业流动人员和短期施工星级演示项目中积累的成功案例的基础上形成的。2005年建筑企业在参与职业健康安全自愿保护项目后，事故发生比率(TCIR)、病假天数、限制从事某些工作岗位发生率或者因事故调离原工作岗位的比率都比行业水平平均下降60%以上。

　　申请程序的细节内容可以在美国职业健康安全局的网站上找到。感兴趣的企业也可以联系该企业所在地的职业健康安全局的自愿保护项目经理,获得如何申请参加该项活动的指导。